2026 Doğum İzni Süresi Uzatıldı: Yeni Haklar Ve Başvuru Detayları Açıklandı
Yeni düzenlemeyle doğum izni 24 haftaya çıkarıldı. Ek 8 haftalık izin için başvurular başladı.
Yayınlanma :
04.05.2026 15:23
Güncelleme :
04.05.2026 15:23
Çalışan anneleri yakından ilgilendiren doğum izni düzenlemesi yürürlüğe girdi. Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde kabul edilerek yasalaşan ve yeni düzenlemeyle birlikte doğum izni süresi önemli ölçüde artırıldı.
Yeni uygulamaya göre, daha önce 16 hafta olan doğum izni süresi 24 haftaya çıkarıldı. Böylece çalışan anneler, doğum sonrası daha uzun süre izin kullanma hakkına sahip oldu. Düzenleme, özellikle çalışan annelerin iş-yaşam dengesini desteklemeyi hedefliyor.
Ayrıca doğum iznini tamamlamış ancak 24 haftalık süreyi doldurmamış olan annelere 8 haftalık ek izin hakkı tanındı. Bu haktan yararlanmak isteyenlerin belirlenen süre içinde başvuru yapması gerekiyor.
Öte yandan yeni düzenlemeyle babalık izni de genişletildi. Özel sektörde çalışan babalar için izin süresi 10 güne çıkarılarak kamu çalışanlarıyla eşit hale getirildi.
Başvuru sürecine ilişkin detaylar da netleşti. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından yapılan açıklamaya göre, ilave izin başvuruları 4 Mayıs itibarıyla başladı. Başvuruların, yasanın yürürlüğe girmesinden itibaren 10 iş günü içinde yapılması gerekiyor.
Başvuru yapmak isteyen annelerin, çalıştıkları kuruma hitaben yazacakları dilekçe ile talepte bulunmaları yeterli olacak. Sürecin son başvuru tarihi ise 15 Mayıs mesai bitimi olarak açıklandı.
Düzenlemenin, 16 Ekim 2025 ve sonrasında doğum yapan anneleri kapsadığı belirtilirken, bu tarihten sonra doğum yapan ve mevcut izni 24 haftaya tamamlanmamış olanların da ek haktan yararlanabileceği ifade edildi.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: