TİGEM tarafından yayımlanan ilana göre, 254 sürekli işçi alımı için başvurular 29 Aralık 2025 tarihinde başlayacak ve 5 Ocak 2026 tarihinde sona erecek. Başvurular bir hafta sürecek. Adaylar, sadece bir işyeri ve bir meslek dalı için başvuru yapabilecek.
Başvurular, 29 Aralık 2025 – 5 Ocak 2026 tarihleri arasında yalnızca İŞKUR üzerinden yapılacak.
BAŞVURULAR NEREDEN VE NASIL YAPILACAK?
TİGEM işçi alımı başvuruları, yalnızca İŞKUR e-Şube sistemi üzerinden online olarak alınacak. Şahsen, posta ya da e-posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek.
TİGEM HANGİ KADROLARDA PERSONEL ALACAK?
TİGEM bünyesinde istihdam edilmek üzere toplam 254 sürekli işçi alınacak. Kadro ve kontenjan dağılımı şu şekilde:
Traktör Şoförü / Sürücü: 73 kişi
Hayvan Bakıcısı: 52 kişi
At Bakıcısı (Seyis): 13 kişi
İş Makineleri Operatörü: 10 kişi
İnşaat İşçisi: 8 kişi
Tarım Alet ve Makine Bakım Onarımcısı: 8 kişi
Elektrik Tesisat ve Pano Montörü: 7 kişi
Aşçı: 7 kişi
Kamyon Şoförü: 11 kişi
Center-Pivot / Zirai Sulamacı: 13 kişi
Şoför: 5 kişi
Otomotiv Elektrikçisi: 5 kişi
Kaynakçı: 7 kişi
Nalbant: 1 kişi
Pide Ustası: 2 kişi
Bilgi İşlem Destek Elemanı: 3 kişi
Basınla İlişkiler Görevlisi: 2 kişi
ALIMLAR HANGİ İLLERDE YAPILACAK?
Personel alımları; Konya, Ankara, Bursa, Amasya, Eskişehir, Kırklareli, Sivas ve Iğdır başta olmak üzere birçok ilde gerçekleştirilecek.
TİGEM İŞÇİ ALIMI GENEL BAŞVURU ŞARTLARI
İlanda yer alan genel başvuru şartları özetle şöyle:
Türk vatandaşı olmak
18 yaşını tamamlamış, 46 yaşını doldurmamış olmak
Belirtilen suçlardan hüküm giymemiş olmak
Kamu haklarından mahrum bulunmamak
Kamu kurumlarından ihraç edilmemiş olmak
Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak
Emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak
Görevini yapmasına engel sağlık sorunu bulunmamak
İkamet şartını sağlamak
Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması
KURA, MÜLAKAT VE DUYURULAR
Kura çekimi, sözlü/mülakat ve uygulama sınavına ilişkin tüm duyurular TİGEM’in resmi internet sitesi üzerinden ilan edilecek. Yapılan duyurular tebliğ niteliğinde olacak, adaylara ayrıca yazılı bildirim yapılmayacak.
Başvuru şartlarını taşımadığı sonradan tespit edilen adayların iş akitleri sürecin her aşamasında sonlandırılabilecek.
YEDEK LİSTE VE ATAMA SÜRECİ
Atama şartlarını taşımadığı tespit edilen veya süresi içinde göreve başlamayan adayların yerine, yedek listede yer alan adaylardan sırasıyla atama yapılacak.
Yorumlar
Kalan Karakter: