MSB Personelinin Görevde Yükselme Ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinde Değişiklik Yapıldı

Yeni yönetmelikle birlikte, görevde yükselmeye tabi kadrolar yeniden düzenlenirken; müdür, muhasebe müdürü, başmühendis, uzman, hukuk uzmanı, araştırmacı, müze araştırmacısı gibi unvanlar için özel şartlar detaylandırıldı. Ayrıca idari ve destek hizmetleri grubundaki birçok kadro için de hizmet süresi ve eğitim koşulları yeniden belirlendi.

Unvan değişikliğine tabi kadrolara; mühendis, mimar, avukat, doktor, öğretmen, hemşire, psikolog, tekniker, tercüman gibi farklı meslek grupları dâhil edildi. Bu sayede bakanlık bünyesindeki personelin kariyer planlamasında daha geniş bir alan açılmış oldu.
Öte yandan, sınav süreçlerine ilişkin hükümler de güncellendi. Yazılı sınavların Millî Savunma Üniversitesi dışında ÖSYM, MEB veya yükseköğretim kurumlarına da yaptırılabilmesine imkân tanındı. Sınav sonuçlarına itiraz süreleri netleştirilirken, sınav belgelerinin saklanma süreci de ayrıntılı şekilde düzenlendi.

Yönetmelikte hüküm bulunmayan durumlarda ise, “Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik” hükümlerinin uygulanacağı belirtildi.

Değişiklikler, Millî Savunma Bakanlığı personelinin kariyer gelişiminde yeni bir dönemi başlatırken, uygulamanın yayımlandığı tarih itibarıyla yürürlüğe girdiği açıklandı.

>>Yasin AY