AKRONES ÇALIŞANLARI YORGUNLUK ATTI

Akrones termal otel, yarıyıl tatili boyunca yoğun bir dönem geçiren personeline yorgunluk partisi düzenledi. Otel çalışanları yemek yedi, müzik eşliğinde eğlendi.
ÇALIŞANLARIMIZIDA MUTLU ETMEK İÇİN ÇABA GÖSTERİYORUZ”
Otel çalışanları misafirleri için hazırladıkları yemekleri bu kez kendileri için hazırladı. Servislerini de kendileri için yapıp müzik eşliğinde gönüllerince eğlendi. Akrones Otel Genel Müdürü Ünal Özgen, personellerin yoğun bir iş maratonu geçirdiğini söyleyerek, hem yorgunluklarını atmaları hem de motivasyonlarını yüksek tutmak için böyle bir etkinlik yaptıklarını ve yapmaya devam edeceklerini söyledi
“AFYONKARAHİSAR’DAKİ OTELLER KALİTELİ HİZMET SUNUYOR”
Personel partisini geleneksel hale getirdiklerini ifade eden Akrones Otel Genel Müdürü Ünal Özgen: “İnşallah bunu uzun yıllar sürdüreceğiz. İş yoğunluğuna göre destek aldığımız personelin dışında otelimizin 250 personeli var. Gerçekten güzel bir sezon geçirmenin memnuniyetini tatlı yorgunluğunu yaşıyoruz. Personelimiz bu konuda gayretli şekilde çalıştı. Ekibimle birlikte müşteri memnuniyetini Afyonkarahisar’da en üst seviyeye çıkardığımızı düşünüyorum. Afyonkarahisar’da ve Türkiye’de ki termal otellerin arasında kalitenin en üstünü verdiğimize inanıyoruz. Zaten ilimizde tüm otellerimiz kaliteli bir hizmet veriyor. Biz Türkiye’de ki termal otellerin üzerinde kalitede bir hizmet vermeye çalışıyoruz. Beraber çalıştığımız tüm ekip arkadaşlarıma teşekkür ediyorum. ”
HEDİYE ÇEKİLİŞİ YAPILDI
Motivasyon partisinde Akrones otel yönetim personelleri hediyelere boğdu. Çekişle şanslı olan 100 personele çeşitli hediyeler verildi. >>Mehmet Karakaş

Yorum Yazma Kuralları

Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.