MERKEZİ TEŞKİLATTA ÇALIŞACAK 45 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALINACAK
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na bağlı merkez teşkilatta görevlendirilmek üzere 45 sözleşmeli bilişim personeli alınacağı duyuruldu
Gelişen teknoloji ile birlikte kamu kurumlarının da bilişim alanında modernizasyonunun sağlanması için personel alımları yapıarak kurumsal bilişim ağı oluşturuluyor. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’da kendi bilişim ağını oluşturmak ve veri takip ve analizi yapmak amacıyla 45 personel alımı yapılacağını duyurdu.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığından yapılan sözleşmeli bilişim personeli alım ilanında şu şartların arandığı duyuruldu;
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Merkez teşkilatında istihdam edilmek üzere, 375
sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6 ncı maddesine dayanılarak 31.12.2008 tarih ve
27097 sayılı Resmî Gazete’ de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi
İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında
Yönetmeliğin” 8 inci maddesinin 2 inci fıkrası uyarınca sözlü/uygulamalı yöntem ile 45 (kırkbeş)
sözleşmeli bilişim personeli alınacaktır.
SIRA NO İŞ TANIMI
ÜCRET
KATSAYISI
KADRO ADEDİ
1 YAZILIM MİMARI 4 4
2 KURUMSAL VERİ MİMARI 4 1
3 KIDEMLİ YAZILIM UZMANI 3 5
4 KIDEMLİ SİSTEM UZMANI 3 2
5 KIDEMLİ AĞ UZMANI 3 2
6 KIDEMLİ SİBER GÜVENLİK UZMANI 3 2
7 KIDEMLİ CBS YAZILIM UZMANI 3 1
8 KIDEMLİ VERİTABANI UZMANI 3 1
9 KIDEMLİ DEVOPS UZMANI 3 1
10 KIDEMLİ İŞ ANALİSTİ 3 2
11 İŞ ANALİSTİ 2 8
12 YAZILIM UZMANI 2 7
13 DEVOPS UZMANI 2 3
14 SİSTEM UZMANI 2 2
15 CBS YAZILIM UZMANI 2 1
16 BİLGİ GÜVENLİĞİ UZMANI 2 1
17 AĞ UZMANI 2 1
18 VERİ MERKEZİ UZMANI 2 1
TOPLAM 45
1) BAŞVURU ŞARTLARI A - GENEL ŞARTLAR
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde sayılan genel şartları
taşımak,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektronik
mühendisliği ve elektrik-elektronik mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği
Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun
olmak,
c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik
bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji
üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara
denkliği yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından
mezun olmak, (Bu maddede belirtilen yükseköğretim mezunları aylık brüt sözleşme ücret
tavanının iki katı ödenecek pozisyonlar için ve yalnızca birine başvurabileceklerdir.)
ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya
büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını
geçmeyecekler için en az 3 (üç) yıl, diğer adaylar için en az 5 (beş) yıl mesleki tecrübeye sahip
bulunmak, (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi
kadrolu veya aynı Kanunun 4’üncü maddesinin (B) bendi ile 399 sayılı Kanun Hükmünde
Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına
prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri
dikkate alınır.)
d) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise
muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya muaf veya ertelenmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş
olmak.
2) İSTENİLEN BELGELER
a) Fotoğraflı özgeçmiş belgesi,
b) Lisans eğitimini yurtdışında tamamlanmış olanların diploma denklik belgesinin onaylı
örneği,
c) GENEL ŞARTLAR başlığının (ç) maddesinde belirtilen mesleki tecrübeyi gösterir
belge,
▪ Özel sektörde çalışanlar için SGK Hizmet dökümü ile çalışma sürelerini gösterir belge,
▪ Kamu kurumlarında çalışanlar için çalıştıkları kurumdan alınacak belge, İstenilen
hizmet süresinin tek bir belgeyle sağlanmaması halinde birden fazla belge sunulabilecektir.
ç) ÖZEL ŞARTLAR’da istenilen sertifikalar ile tecrübe veya deneyimi gösteren belgeler
(Sertifikalar sınavla alınmış olmalıdır).
3) BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE TARİHİ;
Genel ve Özel Şartlar başlıklarında istenilen nitelikler zorunlu şartlardır.
Başvurular dijital ortamda 24.04.2024 – 10.05.2024 tarihleri arasında saat 23:59’a
kadar alınacaktır. Sınava katılmak isteyen adaylar, e-Devlet (Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı/
Kariyer Kapısı) ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden
başvurularını gerçekleştirecektir. Posta ile veya diğer şekillerde yapılan müracaatlar kabul
edilmeyecektir.
Başvuru işleminin hatasız, eksiksiz ve duyuruda belirtilen hususlara uygun olarak
yapılmasından adayın kendisi sorumlu olacaktır.
Adaylar belirtilen pozisyonlardan yalnızca birisi için başvurabilecektir.
4) BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARININ DUYURULMASI
Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan adaylardan, 2022
veya 2023 yıllarında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında (KPSS) KPSS P3 puanının yüzde
yetmişi (KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSS puanı 70 (yetmiş) olarak
dikkate alınır) ile yabancı dil puanının (belge ibraz etmeyenlerin yabancı dil puanı sıfır olarak
değerlendirilecektir) yüzde otuzunun toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek
puanlıdan başlanarak her bir unvan için en fazla 10 (on) katı aday sözlü sınava çağırılacaktır.
Bu sıralamaya göre son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu
adayların tamamı sözlü sınava kabul edilecektir.
Sözlü sınava girmeye hak kazanan adaylar sözlü sınav yeri, tarihi ve saatini kariyer kapısı
üzerinden görüntüleyebilecektir. Adaylara ayrıca bir tebligat yapılmayacaktır.
Adaylar nihai başarı derecelerine göre asil ve yedek olarak sıralamaya tabi tutulacaktır.
Sonuçlar https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı
bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
5) SINAV KONULARI
Sınav soruları başvurduğu pozisyonun özel şartlarda belirtilen tüm konuları kapsayacaktır.
6) ÜCRET
Aylık brüt sözleşme ücreti, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin
(B) bendine göre istihdam edilenler için sözleşme ücret tavanının ÖZEL ŞARTLAR başlığı
altında belirtilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır. Ancak Kurum, tavan ücretin
altında sözleşme düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.
7) DİĞER HUSUSLAR
Yabancı dil sınav sonuç belgeleri, belge üzerinde geçerlilik süresi belirtilmemiş ise 5
(beş) yıl süreyle geçerlidir.
Sınavı kazanan her bir adayın güvenlik soruşturması yapılacak ve sağlık kurulu raporu
istenebilecektir. Güvenlik soruşturması uygun olmayan adaylarla sözleşme imzalanmayacaktır.
Gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar ile sınava girme şartlarını taşımadıkları halde sınava girip
başarılı olan adaylarla sözleşme imzalanmayacaktır. Sözleşme imzalandıktan sonra, işe alınma
açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birinin taşınmadığının anlaşılması halinde ise
sözleşme feshedilecektir. Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar hakkında hukuki işlem
yapılacaktır.
Sözleşmeli Bilişim Personeli alımı ile ilgili tüm duyuru, ilan ve bilgilendirmeler
Bakanlığın resmi internet sayfalarında (www.aile.gov.tr ve/veya www.aile.gov.tr/pgm) veya
Kariyer Kapısı üzerinden yayımlanacaktır. Alım ile ilgili yayımlanacak duyuru, ilan ve
bilgilendirmeler tebligat mahiyetinde olup, adaylara ayrıca bir tebligat yapılmayacaktır.
Adayların, başvuru öncesinde e-Devlet iletişim bilgilerini (aktif olarak kullanılan telefon
numarası ve e-posta adresi) kaydetmeleri önem arz etmektedir.
Ayrıca adaylar sınavlarına ilişkin bilgileri Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.
Kamuoyuna saygı ile duyurulur.
MUSTAFA KILINÇ